5月27日，学校在1号楼303会议室召开“十四五”发展规划师资队伍建设情况推进落实部署会议，学校党政领导班子，各学院、处室负责人参加会议，因疫情原因居家办公的线上参加。会议由吕一枚校长主持。

  会上，吕一枚校长表示一年来我校深入推进学校“十四五”事业发展规划实施，落实人才强校战略，建设一支高素质的师资队伍，全面提高教育教学质量和办学水平。近日，ABC中国民办大学排名（原“中国民办大学百强榜”）权威发布，我校排名77位。本次排名指标分为人才培养、社会影响力、教学建设、学术科研、素质教育和合作交流六大板块，证明我校办学质量有了较大飞跃，为学校合格评估打下坚实的基础。希望各位领导打造好教师行业素质提升平台，规划好教师专业素质的发展计划和人才引进措施，实现学校全面、健康的发展。

  会上，朱宝贵副校长就师资队伍建设从聚焦一个目标、夯实两项任务、着力三大板块、改革四项制度四个方面工作落实情况进行了阶段总结，分析查找了师资队伍建设方面的不足。从加大人才特别是高层次人才引进力度、优化教师队伍学历职称结构、强化师德师风建设、建立健全激励机制、提高管理服务水平等方面做了工作部署。

  此次会议，立足师资队伍建设发展的新目标，加大人才队伍建设步伐，进一步优化师资队伍结构，努力打造一支师德高尚、业务精湛、素质优良的教师队伍，高标准完成“十四五”发展规划师资队伍建设目标，实现学校发展新的飞跃。